这些人都是宝贝，是311厂的核心力量，如果流失的太严重，对于他来说可不是什么好消息。

针对这个问题，牛小强曾跟方东平做过详细的情况分析，分析的结果还算是比较让人放心。

他们都觉得那些年轻的职工多半会离开凹山，去外面继续打拼。至于那些年纪比较大的，多半会留在凹山继续谋生。

这也很好理解，年轻人有敢于打拼的闯劲和魄力。年纪大的就不同了，他们最大的追求就是安安稳稳的过日子，没有到处折腾的精力。

方东平经过反复思考，觉得年轻人即便都走光了也没关系。因为年轻人的技术和经验都有所欠缺，比不上那些年纪大的老师傅。只要老师傅留下一部分人，就能依靠他们把技术和经验传承下来。

311厂有自己的技校，凹山地区本身就有一些年轻人，通过技校的培训，再加上老师傅们的言传身教，凹山本地的年轻人将会很快弥补空缺。

等到把他们培养成才，牛小强的汽车厂估计也发展壮大了，到了那个时候，新招入的年轻人刚好能够派上用场。牛小强正是确定了这些情况后，才最终制定了新的收购计划。

为了保证这个计划能够顺利实施，牛小强并不准备透露实情，不然的话后续就不好操作了。他微微一笑：“许阿姨，这就不是你应该关心的问题了，如果你真的想保住饭碗的话，你应该知道怎么做吧？”

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