因为两家新店都是准备在第二天开始试业，在前一家店开完之后，顾明宴又开车到了另一家新店来检查开业之前的准备工作做得怎么样了，有没有什么遗漏的地方。

公司扩展的太快也有一个缺点就是店里储备的人才跟不上，像是这些店长和副店长大多是进公司一年不到就升上来的，新店的店长基本上都是刚升上来的实习店长。

其实最好的是让老店长来接管新店的，但是老店也需要人，把老店长调走了也是让副店长升上去当实习店长，两者都是一样的，并没有太大的差别。

让实习店长到新店来准备新店的试业工作和开业工作，也是他对实习店长的一个考核标准，把新店经营起来了，这些实习店长才能转正。至于转正的时间，从一个月到三个月不等，最快的是一个月能转正，慢的话也不会超过三个月。如果超过三个月都转正不了的话，到时候不用他请，这些新店长就麻溜得自己收拾包袱滚蛋也不用他请了。

好在开店到现在，都没有出现过有实习店长超过三个月没能转正的情况。从这一点说明底下这些员工在他看不见的时候，一个个都是真的在干活的，还有就是原先那些老店长和老副店长们的眼光不错，推荐上来的人都没什么问题了。

*

在长辈们出发去旅游的这一天，他和周城也搬回来了他们原先住的房子。

新房子那边也没什么不好，就是房子里面除了睡觉的床铺之外没什么别的东西了。但是老房子这里什么都有，打开冰箱就是吃的，客厅也有电视机，楼上的书房还有周城经常看的书，家里还有两只猫。

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