千万别把美钞不当钱。

在这为了几千美金，就有人敢铤而走险去犯罪的国家里，六十万美金已经足以让一位华尔街精英放下节操，陪着叶冬青这位疯老板赌一把。

至于胸前内口袋里的辞职信，卡耐克就装作没有写过它，犹豫片刻后说道：“我不明白那帮家伙会错过什么，但是如果我错过这笔奖金，可能下半辈子都会为此而后悔。

你真是位大方的老板，知道以前别人请我当商业间谍，只愿意给我多少钱么？两万美金！该死的在我风光时候一个月奖金都不止这个数字，而你成功说服我了，我需要一份你签字的书面保证，就写我的佣金是这么多。”

“完全可以，但要加一些限制条件，比如两年内不能离职、不把公司的消息泄漏给任何人等等，我待会儿就可以拟定一份秘密合同。”

叶冬青继续坐在那。

眼下他就快面临无人可用的境地了，只要稳住一小群人，剩下的最近正在动摇的那几位，多半也不会选择离开，前提是能够从公司获得利益。

不少自以为是的老板们，认知中总存在一个误区，认为给了员工可怜的工资，他们就必须死心塌地为自己卖力，等到员工离职时候还埋怨对方白眼狼。

其实让员工选择离开的主要理由，无非是看不到前途、或者眼下工资太少。

上回给了维戈女士一百万美金奖励的承诺，如今又愿意拿出六十万美金给卡耐克，只要稳住公司不让他出现大问题，这点代价叶冬青可以接受，他不希望底层员工们觉得淡水基金不行了。

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